女性が多い職場での人間関係で気を付けるべき心理について。女性ばかりの職場は人間関係がなかなか難しいものです。お互い同じ女性なので細かい所まで気が付きますし、察しが良い人も多く下手な嘘はすぐに見破られてしまいます。一旦嫌われてしまうと例え一緒にいる時は笑顔で対応してくれていても、陰で何を言われているか分からないと言った場合もあります。
では女性の多い職場で人間関係を良好に保って仕事をするにはどんな事に気をつければ良いのでしょうか?特に気をつけておきたい5つの女性心理についてご紹介します。
女性が多い職場での人間関係で気を付ける心理
仕事の時に女性を出し過ぎる事を好まない
女性同士では仕事の時にあまり女性を出し過ぎる人は好まれません。これは自分も女性である為、女性を武器にした甘えや涙を快く思わない心理が働いているからです。
女性の多い職場で仕事をする時には、女性をあまり出し過ぎずにサバサバと比較的男性的な態度で仕事に打ち込むとまわりから良い印象を持たれる事が多いです。どちらかと言えばカッコいい女性を目指して仕事をバリバリとこなし、時には後輩を守れる女性は職場で人気があります。
女性的な所を全面に出して、例えば仕事でミスをするとすぐ泣いたり人に甘え過ぎたりする女性は、こうした女性心理に反するので仕事仲間の女性からバッシングを受けてしまう事があります。女性は観察眼がとても鋭いですので、仕事のミスなどもごまかしが効かないのです。
相手の事にもよく気づく
自分のまわりの人の事を良く見ていて、色々な事に素早く気づくのも女性ならではです。少々仕事でドジな所がある人でも、いつも一生懸命誠実に仕事をする姿勢があれば、その努力をきちんと見ていてくれて認めてくれるのが女性です。
その人の普段の仕事に対する姿勢もよく見ているのです。また体調が本当に悪くて辛い時、女性同士はちゃんとわかってくれてサポートしてくれるものです。
しかし仮病の場合も直感で何となくわかってしまう為、あなたの人物評価が下がってしまう事があります。仮病を使ったり仕事のミスをごまかしたりせずに一生懸命誠実に仕事が出来る人は、女性ばかりの職場でもまわりの女性に評価され、人間関係もスムーズに行く事が多いでしょう。
言わなくてもわかってほしい
女性は元々共感力に優れているので、すべてを言わなくても空気を読んで行動できる人が多いです。その為、女性ばかりの職場環境ではみんながある程度の事はお互い言わなくてもわかってほしいと考えています。
このような職場で相手を察する事の出来ない人は、上手くみんなに溶け込めないと言う事になりかねません。女性は発している言葉がすべてではありません。態度や行動をよく見ながら対応する事が必要なのです。
また鈍感で無神経な行動は特に嫌がられます。女性の多い職場では、相手に共感しながら仕事の状況に応じて適切な協力や指示の出来る人が好まれるのです。
まわりと自分を比べてしまう
女性は常に心のどこかでまわりの女性と自分とを比較して、時には嫉妬をしてしまう心理を持っています。女性の多い職場で余計な嫉妬を避ける為には、自分自身のプライベートでの充実ぶりをあまりひけらかし過ぎない事も大切でしょう。
付き合っている彼の事や結婚生活について全く話してはいけないと言う訳ではありません。しかし相手の気持ちも考えながら、適度に話した方が良いでしょう。
仕事についても同じです。仕事が出来るからと言ってスタンドプレーが多過ぎたり成果をアピールし過ぎるのも職場の他のメンバーに嫉妬される原因を作ってしまいます。嫉妬されて職場に余計な敵を作るのは仕事をする上で得策ではありません。まわりの女性の心理も良く考えながら言動に気をつける様にしましょう。
気分が頻繁に変わる
「女心と秋の空」とも言われる様に女性は男性に比べて気分が変動しやすいので注意が必要です。いつもは機嫌が良く優しい女性上司が時には信じられないぐらいイライラしていると言う事もあり得るのです。この様な気分の変調は本人さえ気づいていない場合があります。
いつも同僚女性や女性上司の顔色ばかりを伺っていては疲れてしまいますが、女性に難しい仕事の相談をする時などはある程度タイミングを考えて行った方がスムーズに進みます。相手の女性の心理状態にも注意しながら業務を行う事で、職場での不必要な摩擦を防ぐ事が出来るのです。
まとめ
一度強固な信頼関係が出来てしまえば、お互いに共感しあって上手く仕事を進める事が出来るのも女性の多い職場ならではです。女性心理を理解する事で人間関係が上手く行けば、仕事上の最強のチームになる事も可能です。
女性の多い職場には良い面も沢山あります。特にお互いの気持ちが良く理解し合える事は最大の強みではないでしょうか。ここでご紹介した5つの女性心理に気をつけながら、より良い人間関係と働きやすい職場環境を作って頂ければ幸いです。